根据“营销周刊（Marketing Week）”的年度薪资调查，游戏和博彩营销人员是营销业薪酬最高的三大垂直行业，平均薪酬56271英镑，仅次于FMCG（57196英镑）和消费电子（56510英镑）。

        相反，薪资最差的三个行业是慈善/非营利（37871英镑）、建筑（40348英镑）和教育（41490英镑）。

        完整数据见下图:

        细分性别，男性营销人员收入最高的行业是FMCG、医疗和制药、游戏和赌博；对女性营销人员来说，FMCG、游戏和赌博，以及金融业是收入最高的。

        高收入和人们对薪酬公平的看法并不是一回事。在公共事业部门的营销人员中，65.6%认为雇主在提供公平的财务奖励方面做得相当好，其次是游戏和赌博（64.8%），以及金融业（61.2%）。        在薪酬公平方面表现最差的是慈善/非营利部门，只有42%的营销人员对薪酬满意，其次是娱乐（45.5%）和建筑业（47.1%）。

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Marketing Week的新报告“2016年营销薪资调查”发现：

只有16%的营销人员表示企业在培训方面做得非常好，但是89%的受访者表示培训对他们很重要。

营销人员非常想换工作，9/10的营销人员认为在2019年会换工作。

工作环境期待和显示

下图不仅显示了营销人员工作满意的方面，也反映了错失交臂的地方。营销人员对自动化水平、工作环境和工作的挑战性很满意，但是，营销人员认为职业发展、培训和薪资是和期待差距最大的。

各行业营销人员薪资情况

除了薪资外，额外补偿对营销人员也有很大吸引力，最常见的是个人医疗保险和奖金。

B2B营销人员的薪资

平均来看，B2B营销人员的薪资比平均水平高些；但是，两性之间薪资差异很大。

数据显示，超过半数B2B营销人员去年曾涨过工资。值得注意的是教育的重要性，本科学历B2B营销人员平均收入4.6万英镑，硕士和博士学历营销人员收入5.4万英镑。

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