根据调查，45%的成员公司表示，WeWork加速了他们的发展进程，每年可以节省数千美元的租金、装修费用以及经纪人和代理费。
大约75%的WeWork成员是小型企业，包括首次创业者、本地公司和非营利组织，以及不断发展的创业公司。和在家、在咖啡馆或传统办公室相比，WeWork成员企业更具有竞争优势。三年后，成员企业比同行生存率高12%。
事实上，财富500强中有22%是WeWork会员。世界上最大、最有影响力的品牌为什么加入WeWork？这是为了确保获得各种顶尖人才，WeWork的美国成员中约有一半是24-34岁的千禧一代，超过40%是35岁以上的经验丰富的专业人士，几乎所有人都至少拥有学士学位，全国的比例只有37%。
此外，文化和社区也是一个重要的原因。例如，40%的企业成员是为了想要一个更具创造性的创业环境。
遍布城市的灵活的办公地点成为人们灵活地选择理想的工作场所的最佳方式，还能减少上下班的时间。很多小企业成员依赖公共交通、步行或骑自行车，超过66%的人生活在离办公室30分钟的范围内。
此外，新兴的工作空间效率是典型办公室的2.5倍，这位新员工、企业和工作腾出了空前。增加密度和有效利用房地产可以减少城市的碳足迹，解锁社区空间而无需额外建设。
